Années de pandémie, années compliquées pour l’économie française qui depuis cet été relève la tête doucement, notamment dans l’aéronautique…
Proche de nous géographiquement, c’est l’Armée de l’Air et de l’Espace, faisant partie des premiers recruteurs de France, qui recrute et forme plus de 3 000 aviateurs cette année. Et pourtant, malgré la multitude de métiers qu’elle a, elle a du mal parfois à convaincre des jeunes (les moins de 30 ans) à la rejoindre, et ce malgré une main d’œuvre qu’on imagine présente sur le marché.
Un constat qu'a fait, au micro d'Hervé Delrieu, l’Adjudant-chef Kristel de la BA de Cazaux en Gironde, sur son secteur qui s’étend d’Hourtin à Mimizan.
Car convaincre pour l’Armée de l’Air et de l’Espace, c’est peut-être aussi ‘casser’ l’image trop ‘élitiste’ que peuvent avoir les français de cette institution, une image faussée nous a-t-elle dit. Dans l’Armée, aviateur égale militaire.
Quels postes sont à pourvoir, pour quels métiers ?. Forte de son expérience, avec plus de 14 ans de recrutement à son actif, l’Adjudant-chef nous a, à ce sujet, éclairé.
Kristel est Adjudant-chef dans l’Armée de l’Air et de l’Espace, Chef de section d’information et de recrutement de la Base Aérienne de Cazaux. Conseillère en recrutement.
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